Manajemen Imbalan strategi dan praktik Remunerasi
Buku ini membahas tentang manajemen personalia
- Edisi
- 4th Edition
- ISBN/ISSN
- 979-694-231-3
- Deskripsi Fisik
- xv+665hlm;24,5cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 MIC m 2003
Manajemen Imbalan ( Strategi dan Praktik Remunerasi ) Buku Kedua / Reward Man…
Buku ini memuat informasi terbaik mengenai imbalan yang paling mutakhir di Inggris
- Edisi
- 2
- ISBN/ISSN
- 979-694-229-1
- Deskripsi Fisik
- xiii + 444 hlm.; bibl.; 25 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.306 MIC m 2003
Manajemen Imbalan ( Strategi dan Praktik Remunerasi ) Buku Pertama / Reward M…
Buku ini memuat informasi terbaik mengenai imbalan yang paling mutakhir di Inggris
- Edisi
- 4
- ISBN/ISSN
- 979-694-231-3
- Deskripsi Fisik
- xv + 665 hlm.; 25 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.306 MIC m 2003
Strategic Human Resource Management: A Guide to Action / Manajemen Sumber Day…
Buku ini memuat informasi dasar manajemen sumber daya manusia stratejik, praktik manajemen sumber daya manusia, dan strategi organisasi
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-694-233-X
- Deskripsi Fisik
- viii + 363 hlm.; 25 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.31 MIC s 2003
Managing People / Mengelola Karyawan
Buku ini memberikan informasi mengenai manajemen sumber daya manusia
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- 979-694-236-4
- Deskripsi Fisik
- ix + 432 hlm; 25 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.306 MIC m 2003
Hasil Pencarian
Ditemukan 5 dari pencarian Anda melalui kata kunci: author=Michael Armstrong
Permintaan membutuhkan 0.4548 detik untuk selesai
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah